カイゴワーカーって本当にしつこいの?事例と対策法を徹底解説

カイゴワーカーって本当にしつこいの?事例と対策法を徹底解説

そもそも求人紹介会社はしつこいの?

サービスの目的を考えれば、本来ならばしつこくはならない

求人紹介会社がどのようなビジネスモデルか簡単に説明しますと、転職希望者が『入社後、一定の期間就業した(※)』時点で「求人施設や介護事業所(求人者)」から「求人紹介会社」へ報酬が支払われる仕組みです。報酬は求職者の年収の2~3割がこのビジネスモデルの相場です。

この『一定の期間、就業した時点で報酬が支払われる』ことが非常に重要で、本来ならば半ば強引に転職させたところで直ぐに入社を辞退したり、仕事を辞めてしまっては求人紹介会社は報酬を得られません。また、求職者が新しい職場へ入社した時点で報酬が発生する仕組みもあり、その場合でも一定期間、就業が認められなければ、求人紹介会社から求人施設や介護事業所へ報酬の一部を「返金」が課せられます。ですので、本来であれば求人紹介会社として、ミスマッチが起こるようなサービス提供をしない方が得なのです。

営業ノルマが課せられ追い詰められたキャリアアドバイザーや営業的要素が強く上昇志向もあるキャリアアドバイザーの中には、双方にメリットがない強引な対応取ってしまうこともあります。

MEMO

「結局、どの転職サイトを選べばいいの?」「どの転職サイトを選んだとしても、求人紹介サービスは一緒でしょ?」「紹介される求人は同じ施設なんでしょ?」など様々なご意見を頂きます。確かにサービスの良し悪しを判断する手掛かりがサイトでしかないですよね。実際に登録してアドバイザーと会ってみないとサービスそのものの良さも分からないと思います。

そこで、LiVYELLではカイゴワーカーのサービスが満足ではなかった介護士さんに「ハートフル介護士」をおススメしております。ハートフル介護士とは残業が少なかったり、休みがしっかりと取れたり、人間関係が良好ないわゆる「ホワイトな施設」のみを厳選して求人紹介してくれます。求人の質の高さ以外に、アドバイザーの人数が多く、一人ひとりじっくりと時間をかけて対応してくれます。ぜひチェックしてみてください。

ブラックな介護施設を抜け出すには?ハートフル介護士の評判・口コミブラックな介護施設を抜け出すには?ハートフル介護士の評判・口コミ

実際に「しつこい」と感じた時の対処方法

自分の転職希望時期をハッキリと伝える

半年や1年後など、具体的なスケジュールを予めキャリアアドバイザーに伝えましょう。家庭の事情などあると思いますので、転職を急いでいないのであれば無理してすぐに転職する必要はありません。現職への退職交渉など考慮して、どれくらいで転職できるかある程度目安を持つのも良いでしょう。

転職の条件をハッキリと伝える

自分が転職先を探すにあたり、「絶対に譲れない条件」「可能であれば実現したい条件」「絶対に避けたい条件」「可能であれば避けたい条件」を箇条書きにしてみるのも良いでしょう。キャリアアドバイザーの方が情報量をたくさん持っているので、良い情報に流されたり、自分の転職軸がブレたりすることのリスクを排除出来ます。

キャリアアドバイザーの変更を依頼する

先ほどお伝えした通り、この求人紹介サービスというビジネスモデルは求職者(転職希望者)が介護施設や事業所で一定期間就業しなければ利益が出ない仕組みです。つまり立場上、求職者が強いので遠慮せずにキャリアアドバイザーの変更を依頼して問題ありません。

もし、どうしても性格が合わない、自分のペースで転職活動を進めたいのに進められない、無理やり求人を紹介してくるなどあったら、我慢せずに次へ行動を移しましょう。

本題

カイゴワーカーって本当にしつこいの?

それではカイゴワーカーのサービスが本当にしつこいのか、利用者の口コミを見ていきましょう。最近ではどういった口コミが投稿されているのでしょうか。

平均点:  
 123 件のレビュー
by 倉科 さん on カイゴワーカー

職場の雰囲気や離職率などは他社では教えてもらえない情報が多く、非常に参考になりました。3社登録したが、その中でもカイゴワーカーが一番、職場内容の情報量が多くあるように感じました。普通の転職サイトと違い、将来の事を一緒に考えてくれるスタンスが良いと思います。私の場合、営業さんと面談でお会いした際に、転職の時期を無理に早めようとしたりせず、ペースを合わせて頂けるとのお言葉を頂き安心しました。

by てっちゃん さん on カイゴワーカー

アドバイザーと面談でしっかりと2~3時間かけて退職交渉までの具体的な転職スケジュールを決められました。とても丁寧で、押し付けてくる感じがなく良かったです。カイゴワーカーを使って良かったなと感じたことは、情報量と提案力が非常に高いこと、転職者本人のことだけでなく、旦那や子供など身の周りの人々のことや、これから起こり得ることを想定してアドバイスしてくれる事。

by 岩沢 さん on カイゴワーカー

登録解除の連絡をしても何度も何度も電話をしてきます。
情報管理はどのようになっているのでしょうか?

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数件かネガティブな口コミがされているようですが、「親身である」「熱心に対応」「丁寧」「精神的にフォロー」などの口コミが投稿されていました。カイゴワーカーについて様々な意見が寄せられていますが、自分の性格と気が合わないと感じたり、このキャリアアドバイザーに転職をお願いするのは不安を感じたりするのであれば、他の求人紹介会社も検討してみましょう。

他の求人紹介会社も併用しよう

当サイトで評判の良い求人紹介会社をご紹介します。それはサクシードが運営する介護職向けの求人紹介サービス「ハートフル介護士」です。ハートフル介護士の特徴は、福利厚生が充実していたり、有給休暇が取りやすかったり、時間外労働が少なかったりと、介護士さんが長く働ける環境が整った職場しか、転職先として紹介しないことです。

平均点:  
 19 件のレビュー
by ものぽーる さん on ハートフル介護士

他社よりずば抜けて対応、サービスが良かったです。求人を紹介されるスピードや親身な対応がよく、説明がわかりやすい。 求人票にない情報量が多く、どの施設も魅力的に感じ、逆に迷ってしまったくらい。面談の対応が良かったので、 周りで転職予定の友人がいれば、ぜひハートフル介護士を紹介したい。

by キヨスク さん on ハートフル介護士

アドバイザーさん本人が病院を見学してみての印象。客観的な意見が少なかったような感じ。でも、提示してくれた求人数は非常に多い。求人を多く紹介してほしいなら、おススメのサービスの一つ。

by はしゅまり さん on ハートフル介護士

会ってしっかり自分の話に耳を傾けてくれて、自分に合った求人を提案してくれる。転職サイトよりもエージェントの方が使い勝手が良いと感じた。早く対応してくれたのも高評価の一つ。他社と比較して最初に提案してくれた求人件数が多くて助かった。また、地元のことをまとめた資料をいただき地理も踏まえた上で就職先を決めることができた。

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女性におススメの求人紹介会社があります

次におススメしたい求人紹介会社は、「なでしこ介護士」です。女性介護士限定の求人紹介サービスですが、最大の特徴としては「女性アドバイザー」だけが担当に付いてくれることです。女性介護士さんにとっては、非常に力強い味方ですね。元介護士さんもいらっしゃり、今抱えている仕事の悩みや不満をじっくりと聞いてくれるはずです。同じ介護士を経験してきた人だから聞けるアドバイスがあるかもしれませんね。

平均点:  
 49 件のレビュー
by 川本 さん on なでしこ介護士

連絡もマメにいただいてます。女性担当者なので、いつ電話しても感じがいいです。転職活動を進めるにあたり、期待よりも不安の方がが強かったのですが、面接から採用まで一貫してフォローしてもらう心強さ、まあ転職はあくまで強制はせず、意思を尊重しようとしてくださる姿勢に感激しました。

by ぬる猫 さん on なでしこ介護士

求人の紹介数は確かに他社サービスより多い気がする。しかし、私の場合、何を希望条件の第一優先にすべきか分からなくなってしまい、逆に応募先の求人を絞りこみにくかった。求人はある程度絞らずに、色々な角度で検討したいという人にはおススメかもしれない。

by ししめい さん on なでしこ介護士

ファーストコンタクトは早く対応が良いが、次に繋がっているかが未だわからない。こまめに連絡をくれることを今後期待したい。来社が難しいと伝えてところメール中心になってしまったので、電話にシフトするなど改善してほしい。

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Point

『e介護転職』や『介護求人ナビ』より便利な転職サイト厳選5社では、数ある転職サイトの中から評判がよく、クオリティの高いサービスを紹介しています。具体的な選び方や注意点も紹介していますので、参考にしてください。

よくある質問

カイゴワーカーに限らず、他の求人紹介会社を利用するうえで様々なご質問が寄せられます。会社規模の大小により提供されるサービスの質が異なるのも事実ですが、それ以上にキャリアアドバイザーの「考え」や「経験値」によって、そのサービスの質が大きく変わるのも事実です。

この求人紹介というビジネスは、人と人が向き合う対面サービスですので、サービスの質の良さは「キャリアアドバイザー個人」に依存します。大手の評判が良いからといって、サービスの質が高いとは限らないので、十分にご注意ください。

電話やメールがしつこいです。無視しても良いでしょうか?

はい、全く問題ありません。無視し続けても問題ありませんが、無視するよりも電話やメールでお断りの連絡をした方が対応としてはベターでしょう。

キャリアアドバイザーの変更が出来ないと言われました。求人紹介会社を変更すべきでしょうか?

サービスを強要されている、自分のペースで転職活動が出来ないと感じるようであれば、他の求人紹介会社の利用をお勧めします。サービスのレベルがキャリアアドバイザーの個人の力量に左右されますので、キャリアアドバイザーとの上手い付き合い方も転職成功への近道です。

希望にそぐわない求人を紹介されます。断っても良いのでしょうか?

はい、全く問題ありません。自分の希望がしっかりと伝わっていないか、もしくはキャリアアドバイザーが強引に「内定を取りやすい」求人を提案している可能性があります。こちらから一例として、自分で探した求人を提示するのも良いでしょう。

「後日、求人を紹介します。」と言われたきり連絡が2~3日ありません。どう対応したら良いでしょうか。

まず、どうして連絡が滞っているのか確認すべきでしょう。本当に希望に合致する求人がないのかもしれませんし、他にも多数の転職希望者を相手にしているので手が回らなかったり、ただキャリアアドバイザー自身が連絡を忘れているだけかもしれません。

対応が悪ければ担当を変更するなり、違う求人紹介会社を利用すれば良いだけのことです。「他にも利用している求人紹介会社がある」と事前に発破をかけてみても良いかもしれません。

退会したい場合、どのような手続きをすれば良いのでしょうか?

メールか電話で「個人情報削除」のお願いを依頼してください。個人情報保護の観点から本人確認のため、氏名、生年月日、住所を改めて確認される場合がありますのでご注意ください。

担当者が自分に付いている場合、メール件名に「個人情報削除」や「登録抹消」と記入した方が手続きはスムーズに進むでしょう。登録したが担当者が自分に付いていない場合、直接次のフォームより申請してください。問い合わせフォーム→https://kaigoworker.jp/contact/

注意

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